Regionens mulighetsutvikler
Vi arbeider med kommunal og regional næringsutvikling – med fokus på muligheter som kan gi positive ringvirkninger for Haugesundregionen

Påmelding nyhetsbrev

Meld på

Nytt fra Brussel - kampen om arbeidskraften

I land med vekst er næringslivet og offentlig sektor mest opptatt av hvordan de skal få tak i den riktige arbeidskraften

Eurokrise, gjeld og arbeidsløshet blant unge dominerer den europeiske debatten.

For deler av arbeidsmarkedet er det imidlertid manglen på arbeidskraft som er utfordringen fremover. Et interessant eksempel er Belgia som har klart seg bra gjennom den økonomiske krisen og har nå behov for mer arbeidskraft. I Belgia i perioden 2010-2015 forventes det at ca. 500.000 personer går i pensjon. Dette er 30 % flere enn i 2005-2010, og sammen med en positiv økonomisk vekst skaper dette store utfordringer for økonomien. Regionen Flandern med ca. 6 millioner innbyggere må alene regne med at de trenger over 500.000 nye arbeidstagere for å dekke opp for de som nå pensjonerer seg, og de nye arbeidsplassene som veksten skaper.

Les hele nyhetsbrevet her.

I EU ble man for to år siden enige om et “Blue Card” system for å gjøre det enklere å hente kvalifisert arbeidskraft fra utenfor EØS. Dette har ikke blitt fullt ut benyttet og det er i dag stort sett opp til det enkelte land å? seg.

Belgia har derfor opprettet en egen organisasjon (Economic Migration Service) som kun skal arbeide for å gjøre det enklere å hente inn utenlandsk arbeidskraft når det er behov for det.

I dag er også Tyskland blitt et ettertraktet land blant unge europeere. Med en voksende økonomi, relativ lav og synkende arbeidsløshet blant unge på 9,5 %, lave levekostnader og trendriktige byer som Berlin – så er det ikke uten grunn at mange nå lærer seg tysk og flytter til Tyskland.

Når det gjelder Rogaland så har fylket et økende behov for helsepersonell, ingeniører og ansatte til restaurantbransjen. Konkurransen kommer til å bli veldig hard etterhvert og stiller store krav på regionens attraktivitet og strategi for å få tiltrekke og beholde dyktige folk.

Når arbeidsledigheten blant unge (under 25år) er 46,2 % i Spania og 7,5%  i Nederland, så er det klart at de unge begynner å flytte på seg, og Rogaland må ha et interessant produkt å tilby de unge lovende. De høye boligkostnadene kan her bli en stor utfordring for Rogaland. Tyskland med sitt velfungerende og billige leiemarked blir en stor konkurrent.

Publisert:17.10.2011 - Del på Facebook

Haugaland Vekst eies av kommunene Haugesund, Tysvær, Bokn og Utsira samt Rogaland Fylkeskommune.
<